夯实基础管理 提升工作效能 ——西能建工组织开展全员企业管理——执行力培训

    本网讯  2月8日至9日，西能建工组织开展为期两天的企业管理-执行力培训。本次培训紧密结合公司实际，开展针对性教育培训，提升公司干部员工个人职业素养、履职能力，以实际行动贯彻落实集团公司“2022年基础管理年”的部署。公司领导班子成员、全体干部员工100余人参加培训。

    本次培训围绕“打造卓越执行力团队”目标，通过项目体验式培训，采取观看视频、案例剖析、执行力任务PK、讨论复盘等多种讲授方式，从个人及组织的角度出发，明确指出什么是卓越执行力，以细微之处为切入点，整体嵌入培训主题内容。培训紧密结合该公司行业属性和经营实际，利用典型鲜明的案例及故事，为参培人员诠释了执行力“承担责任，解决问题”的核心内涵，培养员工系统思维的能力、掌握高效协作沟通的技巧。

    培训过程中，参培人员积极参与项目体验，互相学习、相互借鉴，以认真严谨的态度反思项目体验过程中的不足，复盘未来预期要实现的目标和采取的策略，学习领会到了卓越的执行力对工作和生活带来的有力影响，主动思考高效执行力在企业的战略规划中转化成实际的效益成果的有效衔接载体，确保理论学习落到实处，推动工作高效完成。

    此次春节假期结束后的“第一课”——执行力培训，体现了该公司党委对干部员工教育培训工作的重视，对干部员工成长的关心，必将进一步打造高素质专业化干部员工队伍，提升干部员工队伍建设水平。（通讯员 秦理茂）