加强企校结合 培育人才优势 ——西能锌业与黔西南州机电职业技术学校签订战略合作协议

本网讯  2022年9月29日上午，贵州西南能矿锌业有限公司与黔西南州机电职业技术学校共同举办的《校企人才战略合作签约仪式暨实训就业基地挂牌仪式》在州机电学校会议室顺利举行。西能锌业党支部书记、董事长赵继松与贵州义龙新区医教开发投资有限公司董事长陈启斌共同签订了《校企人才战略合作协议》，交换了员工培训基地和技能实训基地牌匾。

黔西南州机电职业技术学校义龙新区万屯镇义龙大道旁，是一所由黔西南州教育局批准成立的全日制中等职业技术学校，集中等学历教育、职业培训、技能鉴定、就业输出为一体。学校采用封闭式半军事化管理、理实一体化的教学模式，高要求培养学生，成就高质量人才。办学以来，该校已为国家输送了机械制造专业合格毕业生1300多人，短期学员（车工、钳工、焊工）10000多人。先后荣获“4A”级社会组织称号、“贵州大学继续教育中心”称号、“州技能培训定点培训机构”称号、“黔西南州高级人才培训基地”称号、黔西南州“教育立州先进集体”称号等。

西能锌业领导班子高度重视员工技能提升和高素质技能人才引进工作。新任领导班子赴任后，立即与相关院校沟通协调，黔西南州机电职业技术学校办学宗旨、专业设置与西能锌业对专业技能人才需求高度契合，为双方顺利签订校企人才战略合作协议奠定了良好的合作基础。

签约仪式上，赵继松董事长介绍了西能锌业基本情况，他说，西能锌业年产10万吨锌冶炼项目总占地面积约158亩，项目生产产品年产含锌大于99.995%的0号锌10万吨、其他有价金属5000多吨。共建设8座电炉冶炼系统、14座精馏系统及配套公辅设施。项目建成投产后，每年可实现产值不低于20亿元、可缴纳税金约7000万元，吸纳社会就业500人以上，将会为地方经济发展和人才就业提供良好平台。他指出，要加强院校与企业之间的合作，培养出更多的高素质技能型人才，推进校企双方可持续发展，双方要紧密联系，积极行动，打造共同发展繁荣的强劲引擎，拉紧人才交流合作的共同纽带，让学生从学校到职场零衔接，最终实现学校、学生、企业的三赢。他强调，本着地方企业为地方经济区域服务的宗旨，要依托教育行业优势，充分利用教学资源，建立校企深度合作，发挥优势互补、共同发展的合作优势，希望双方在技术研发、实习人才培养方面，由点到面，扎实推进，充实企业人才队伍，达到解决学校各类人才提供就业保障的目的。

随后，在陈启斌的带领下先后参观州机电学院的技能培训教室、学生宿舍大楼、食堂等区域，并详细介绍了学校的教学理念、管理模式、学校开设专业以及学生今后的就业方向优缺点等内容。

西能锌业副董事长郭芷君，党支部副书记、副总经理任金黔，副总经理王培厚出席本次签约仪式。（通讯员：魏莉娅；编辑：吴佩蓉；二审：路艳宁；三审：肖玲）