能矿锰业召开月度例会、安全环保例会与二季度工作表彰会等会议

本网讯 8月4日，能矿锰业召开月度例会、安全环保例会，合理化建议、二季度工作、廉政风险警示教育会，以及2022年度安全生产、技术创新、管理创新先进、优秀中层干部员工表彰会等会议。班组长以上管理人员及受表彰的先进代表共90余人参会。公司党委书记、董事长谭晓军出席会议并讲话。会议由公司党委副书记、代总经理杨曲波主持。

会上，谭晓军向受表彰的优秀合理化建议、季度工作先进单位、优秀中层干部与员工，以及安全生产、技术创新、管理创新先进个人表示祝贺。他指出，公司广大党员干部职工要树牢“忠诚干净担当”意识，更加立足岗位、立足锰业，志存高远，以“功成不必在我，功成必定有我”的使命感和责任感，围绕主题教育、生产经营、降本增效、项目建设等“9+1”重点工作，再立新功，再创佳绩，着力推进“五个能矿”建设，助推公司高质量发展。

谭晓军强调，要抢抓主题教育契机，凝心聚力促发展。要紧扣主题教育总要求，在学思践悟中汲取奋进力量，落实好巡视巡察与审计反馈问题整改，确保主题教育取得实实在在的成效。要分析研判形势，坚定克难攻坚信心。电解二氧化锰产能已释放80%，高纯硫酸锰溶液直供已突破技术瓶颈，建强锰业即将复产，锰业人有底气志气骨气坚决完成下半年提质增效、重点攻坚、改革重组等重要工作，也有信心和决心打好打赢全年减亏止血攻坚战。要强化基层管理，缩小与先进行业的差距。各单位要对标行业先进经济技术指标，从基础管理上查找短板，建立问题台账和清单，强化基础管理，实现管理赋能增效。要突破项目建设瓶颈，着力实现规模效益。积极争取金融机构的支持，确保省新型化工业化基金激活﹐确保一期二步项目建设早日建成投产。要着力重点攻坚，有效防范化解风险。树立克难中之难、艰中之艰的信心，加大应收账款催收、资产盘活、融资保障等工作，有效防范化解各类风险。要强化责任担当，增强履职意识。各单位要增强履职意识，对照年度目标任务，再研究再细化工作措施，全面压实责任，确保全年目标任务完成。

会上，观看了生产安全警示教育片，通报了7月份安全环保、重点工作完成情况，安排部署8月份重点工作，并作“八项规定”廉政风险警示教育。表彰会上，公司党委班子成员分别对合理化建议获奖人员、二季度工作突出单位、2022年度优秀中层干部员工，以及2022年度安全生产、技术创新、管理创新先进个人颁奖；同时，建强锰业、化合车间、后处理车间代表二季度工作突出单位作交流发言，未完成成本管控目标的电解车间、净化车间作表态发言。 （通讯员 甘孝剑）