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本网讯 8月15日,能矿锰业2023年上半年中层管理人员综合考核会如期举行,到场的19名中层管理人员向公司党委集中述职,20余名部门主管、车间主任参加会议。公司党委书记、董事长谭晓军同志参加会议并作总结讲话,会议由公司党委副书记、代总经理杨曲波同志主持。
考核会上,谭晓军指出,此次综合考核是加强党的全面领导、推动公司党委决策部署落实的重要抓手,通过总结经验、查找不足、明确任务、压实责任,确保全年公司各项目标任务全面完成。他在点评中指出,开展“抓对标、强管理、提质效”专项行动以来,电解二氧化锰制造成本有所下降,部分车间成本管控取得明显成效,但还有车间成本指标居高不下。要建立水系统智能化管理平台,堵住水系统跑冒滴漏。
谭晓军强调,要扎实做好主题教育收官阶段工作,对照主题教育总要求,各级党员干部要把自己摆进去,在不断学习习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取精神养分,增强斗争意识和工作本领。要紧盯全年目标,高效推进各项工作,采取“照镜子”“梳辫子”的方式,对照全年工作任务清单,查缺补漏,确保全年目标任务全面完成。要聚焦工作重点,强化成本管控,各生产单元、各管理部门要紧盯成本要素,扎实开展精细化操作、标准化管理,打通生产经营堵点,确保全年打赢减亏止血攻坚战。要加强基础管理工作,推进管理水平上台阶,围绕公司基础管理三年提升工作任务清单,扎实推进“降成本、优流程、提效率”等7项工作。要加强动态研判,把握工作主动,通过开展“夜间大讲堂”,每月1次党委理论学习中心组交流等方式,提高全体党员干部政治理论素养,增强基层调研意识、服务意识、纾困意识。要加强纪律监督,完善全流程监督,着力构建党内监督和群众监督同向发力的监督机制,纪委要经常性开展警示教育,增强党员干部和关键岗位人员的规矩意识,落实落细全面从严治党监督责任。
会上,公司其他党委班子成员分别进行点评。此次考核从部门工作任务、工作能力、工作协调、责任感、执行力、创新力等9个方面进行综合评价。 (通讯员 甘孝剑;编辑:蒋易宏;二审:路艳宁;三审:肖玲)